This year's Nursing Conference 2024 will have a new look and promises exciting topics that go beyond the traditional day-to-day work in the OR. The title "Conference of Functional Services Spine Surgery" invites you to discuss the special challenges associated with spinal surgery and to bring new findings more into clinical application. In addition to some practical exercises such as the conventional insertion of lumbar pedicle screws or, as a counterpart to this, the virtual implantation of a cervical vertebral body replacement, the one-stage ventro-dorsal X-LIF positioning and the much-discussed "mummy coverage" in intraoperative CT, the programme will be rounded off with hot topics such as promoting team spirit, integrating international specialists, Generation Z and the development of professional self-confidence. We look forward to a lively exchange of experiences in an interprofessional setting and cordially invite you to Hamburg.
Anna Keppke & Prof. Dr. med Luca Papavero
Programm
| Team und Extrembelastung | A. Dorowski (Traunstein) | |||
|---|---|---|---|---|
| Spezialisten oder Generalisten? | A. Sander (Hamburg) R. Lange (Neustadt) | |||
| Was bedeutet Einarbeitung im Spine - OP? | J. Hommel (München) | |||
| Herz meets spine? Ja, im Skoliose - Team | L. Ganser (München) | |||
Wir können den Wind nicht ändern aber wir können die Segel richtig setzen! Gerade jetzt, da die Teamarbeit in fast allen Organisationen neu gedacht wird, ist die Zeit für einen Boxenstopp, um die Sonderform „Spine Team“ mit all seinen skill-mixes unter die Lupe zu nehmen. Das „wer“ in Teams hat deutlich weniger Einfluss auf den Erfolg als das „wie“! Die Vorträge in Session 1 schlagen Lösungsansätze vor, den Teamspirit zu wecken und als Rückenwind einzusetzen.
| Integration: nur Verständnis füreinander? | R. Martins (Hamburg) |
|---|---|
| Neu in Germany: gut angekommen und wie geht es weiter? | O. Aßmann (Hamburg) |
| Neu im Ausland: wie funktioniert Ärzte ohne Grenzen? | G. Schmeiser (Hamburg) |
Die Meinung, dass unser Gesundheitssystem eine „deutsche“ Angelegenheit sei, ist weit verbreitet. Aber: technologischer Fortschritt, Vergreisung der Gesellschaft und Mangel oder Migration der medizinischen Fachkräfte sind schon lange eine internationale Realität. Das Phänomen ist komplex und kluge Entscheidungen sind notwendig, aber nicht einfach.
| Learning by doing: lumbale Pedikelschrauben (konventionell) & HWK-Ersatz (virtuell) | |
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| XLIF: "best practice" | |
| Die "Mumienabdeckung" im CT: geht es auch einfach? |
In diesem Teil gilt: probieren geht über studieren! Nutzen Sie die Chance, auf unterschiedlichen Stationen, viel diskutierte Praktiken aus der Wirbelsäulenchirurgie, selbst auszuprobieren. Erfahrene Kollegen zeigen gemeinsam mit der Industrie clevere Ideen für zeitaufwendige intraoperative Prozesse. Eine gute Gelegenheit Tipps und Tricks nachhause zu nehmen.
| DB ATA/OTA: warum so notwendig? | A. Loose (Berlin) | |||
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| P9 4 OTAs: jetzt überfällig? | A. Keppke (Hamburg) | |||
| Vorbehaltsaufgaben: wie wichtig ist eine klare Linie? | T. Weimer (Mülheim an der Ruhr) | |||
Ein gemeinsames berufliches Selbstverständnis ist notwendig um die Gestaltung unseres Arbeitsplatzes „OP“ nicht weiter „anderen“ zu überlassen. Warum? Historisch gewachsene Rahmenbedingungen basierend auf dem „Helfersyndrom“ sind nicht mehr zeitgemäß und bieten kaum Spielraum für Qualifikationen. Um ein Modewort aufzugreifen, ist die Zeit für eine berufliche „Bewusstseins-Wende“ gekommen.